In Teatrul Municipal Baia Mare mocneste un conflict de cateva luni bune, in care sunt implicati actorii cu state vechi in institutie, actorii tineri si, bineinteles, conducerea, fiecare parte avand un punct de vedere in legatura cu neintelegerile aparute. Actorii vechi sunt nemultumiti ca nu le sunt recunoscute meritele, tinerii pretind ca nu sunt distribuiti, iar conducerea se justifica, aratand ca nu sunt bani pentru o activitate culturala de cea mai buna calitate. Criza economica a produs efecte si in teatrul baimarean, unde a inceput sa se taie din bugete si sa se ia in calcul reducerea de personal, dar nu doar situatia economica dificila a tensionat relatiile in institutie, ci chiar si conflictul dintre generatii.
La sfarsitul lunii martie, Vlad Muresan, actor al teatrului baimarean, a devenit liber de contract, dupa ce conducerea institutiei a decis sa nu mai continue colaborarea cu el decat pe spectacole. De altfel, potrivit directorului institutiei, Marilena Frentiu, acesta a acceptat incheierea unui contract in acest sens, actorul urmand sa fie platit in functie de numarul de aparitii pe scena baimareana.
Plecarea lui Vlad Muresan la teatrul din Satu Mare a avut efecte nebanuite, pentru ca institutia similara din Baia Mare a pierdut zilele trecute unul dintre cei mai buni tineri actori, adica pe George Costin, care a acuzat conducerea ca ii trateaza cu dispret pe colegii sai, astfel incat el nu mai poate ramane. Directorul teatrului a spus ca regreta pierderea lui Costin, aratand ca acesta a fost un castig pentru institutie.
Marilena Frentiu a mai precizat ca George Costin a demisionat la sfarsitul saptamanii trecute, cand si-a anuntat colegii de fata cu ea ca nu mai sta. ”Initial si-a prezentat decizia fara sa isi motiveze gestul. Eu am inteles din ce a spus ulterior ca a facut-o in semn de protest pentru ce i s-a intamplat lui Vlad Muresan. A fost un spirit de fronda. Mie imi pare sincer rau pentru ca George Costin este un actor bun si care a evoluat foarte mult la noi, prin rolurile in care a fost distribuit”, a spus Marilena Frentiu.
Intr-o scrisoare deschisa adresata publicului baimarean, actorul George Costin si-a motivat insa gestul. ”Va comunic tristetea mea pentru ca trebuie sa va spun „Ramas bun” dupa doar patru ani. In acest moment prezenta mea nu mai este dorita de directorul Teatrului Municipal. Deoarece am sesizat in mod legal, cateva aspecte negative in solutiile si abordarile profesionale ale conducerii, mi s-a cerut sa imi depun demisia. Desi am vrut sa initiez un dialog, acesta mi-a fost refuzat intr-o forma care denota dispret fata de artisti si lipsa de respect fata de munca teatrala. In ciuda insistentelor mele, nu mi s-a dat sansa unui dialog deschis”, a precizat Costin in scrisoare.
Acesta a mentionat si despre faptul ca ”un alt tanar actor a fost alungat si el pe motiv ca nu i s-ar justifica salariul, desi juca intr-o productie de top a teatrului si avea potential pentru viitoarele proiecte”, contestand decizia conducerii.
George Costin a inceput sa joace la Teatrul Municipal in urma cu patru ani, recunoscand ca a fost o perioada importanta atat pentru el, cat si pentru institutia in care s-a angajat.
”Am interpretat zece roluri principale in tot atatea spectacole, am fost asistent de regie pentru doua spectacole, am initiat profesional corpul de ansamblu iar spectacolele in care am jucat au participat la festivaluri importante. (…) M-am bucurat de recunoasterea Festivalului de teatru Atelier, care mi-a decernat doua premii de interpretare si, poate cel mai important lucru, m-am bucurat de aprecierea Dumneavoastra, Publicul care a facut sali arhipline la numeroasele reprezentatii in care am jucat pe scena Teatrului Municipal”, a mai scris Costin.
Directorul Marilena Frentiu a precizat ca acuzele care ii sunt aduse nu sunt justificate. ”Nu se dau actori afara. Noi nu dam afara pe nimeni. Pur si simplu lui Vlad Muresan i s-a terminat un contract. Oricum, eram comvinsa ca nu va ramane un actor somer, avand colaborari cu teatrul din Satu Mare. Cat despre George Costin, nu pot sa spun decat faptul ca m-a surprins demisia acestuia. Noi am avut intelegere fata de el, pentru ca in ultima vreme a lipsit mult pentru ca face masterul la Bucuresti”, a precizat directorul teatrului.
Contractul de munca al lui Vlad Muresan, incheiat pe perioada determinata, nu a mai fost prelungit din luna martie, directorul institutiei precizand ca s-a tinut cont de faptul ca actorul a jucat doar de 6 ori intr-o stagiune, ea spunand ca, in medie, un actor trebuie sa urce pe scena intr-o singura luna de 4-5 ori. ”Nu a fost selectat de regizori, iar eu ca director de teatru nu imi permit sa pun pile actorilor la alcatuirea distributiei. Mi se pare un lucru lipsit de bun simt”, a spus Marilena Frentiu.
Aceasta a mai aratat ca si in randul artistilor se aplica procesul mobilitatii, adica acestia pot migra intre teatre. In prezent, in teatrul baimarean sunt angajati 20 de actori si majoritatea cazurilor acestia au contracte de munca pe perioade determinata. ”Cei care au in plan sa se stabileasca in Baia Mare, au familii, sunt cei care vor sa isi transforme contractele, adica sa se angajaze pe perioade nedeterminate”, a mai spus Frentiu, care a adaugat ca tinerii sunt mai nestatornici.
Ea nu a putut nega insa starea de tensiune care exista in teatru inca de anul trecut, cand si sindicatul ”Thalia”, condus de Dorin Griguta, a inceput sa vocifereze la adresa managementului. In plus, au aparut si problemele recente pornite de la actorii Vald Muresan si George Costin. Marilena Frentiu nu a putut sa indice in mod clar sursa conflictelor, dar a spus nemultumirile si pe seama lipsei banilor, aratand ca in acest an nu se vor mai putea pune in scena spectacole de anvergura anului precedent. Grav este ca teatrul risca sa recada in provincialismul din care abia a iesit, pentru ca plecarile actorilor, neintelegerile, lipsa de bani vor duce, in final, la degradarea actului cultural.
Sursa: Meda Muntean
– Servicii de creare site web
