Incet dar sigur, USL duce pana la capat schimbarea sefilor de institutii numiti de fosta guvernare portocalie. Ne-am obisnuit deja cu aceasta practica, de cele mai multe ori paguboasa pentru institutii si cetateni, dar profitabila pentru multimea de poltitruci ce asteapta recompense de pe urma implicarii lor in victoria grupului la care au aderat.
Fiecare gasca politica isi rasplateste oamenii apropiati, fara sa tina seama de vointa cetatenilor sau de bunul mers al institutiei unde au loc schimbarile. Pe langa fiecare partid s-a format un nucleu de profitori si interesele acestuia sunt mult mai importante decat orice altceva. Din cauza aceasta, aceiasi oameni se perinda de 20 de ani la conducerea institutiilor deconcentrate, foarte rar aparand o figura noua pe care sa o poti banui macar de profesionalism sau bun simt.
Uneori, aceste triste figuri profitoare sunt mutate de la o institutie la alta, intr-o sarabanda uluitoare, pe care omul simplu nu o poate intelege, de parca doar ele ar avea dreptul si competenta sa le conduca. Cu acestea ne-am obisnuit, iar cu cele noi vom fi obligati sa procedam la fel. Sta o fufa cativa ani pe un post decizional intr-o anume institutie, apoi este promovata in alt domeniu si tot asa pana la pensie. Nu conteaza performanta, nimeni nu e responsabil de dezastrul lasat in urma, matracuca are sprijin politic si asta o face de neatins de lege sau morala.
Dupa “inspirata” numire de la Mediu (unde o invatatoare pensionara de la tara a devenit responsabila pentru gravele probleme cu care se confrunta judetul in acest domeniu), iata ca a venit randul Spitalului Judetean de Urgenta, iar la Aeroportul Baia Mare se pregateste o schimbare cel putin la fel de idioata.
Aflat intr-un moment delicat al vietii sale, doctorul Calin Pop a fost obligat sa-si semneze demisia din functia de manager, chiar daca mai este ceva timp pana la finalizarea mandatului.
Se cunoaste episodul in care presedintele Consiliului Judetean Maramures si un avocat trepadus din culisele celor care vor sa manipuleze papusile de pe scena politica locala s-au dus in urma cu cateva saptamani la Calin Pop pentru a obtine demisia acestuia. O intamplare care ne intareste convingerea ca politicienii locali nu sunt doar niste caricaturi nereusite, ci au in dotare si o doza impresionanta de rautate, cinism si prostie agresiva.
Ma gandesc ce o fi fost in sufletul celui care a salvat intr-o cariera impresionanta sute sau mii de vieti omenesti, in momentul in care niste neicanimeni i-au trecut pragul, cerandu-i demisia din functia pe care, culmea, in anul 2000, tocmai PSD l-a pus!
L-au acuzat ca in actualul mandat s-a bucurat de sprijinul PDL. Fragila acuza pentru un om care n-a facut, de fapt, niciodata politica. Politica lui Calin Pop au fost oamenii si interesele spitalului. Daca el nu se afla in postura de manager, cu siguranta ca masiva investitie de refacere si modernizare a celei mai importante institutii sanitare din judet n-ar fi demarat in viitorul apropiat.
Daca te uiti la motivele invocate de liderii USL pentru schimbarea lui Calin Pop cu Sorina Pintea, te apuca nervii si greata. Cu jumatate de gura, acestia ingana ceva legat de managementul defectuos, de problemele de sanatate cu care acesta se confrunta, bla, bla, bla. Comportament tipic de politician iresponsabil.
Despre Sorina Pintea, folclorul uselist o da ca “mare salvatoare” de institutii bugetare, acesta fiind argumentul “forte” pentru sustinerea ei in demersul de preluare a conducerii spitalului. Numai ca folclorul, fapt demonstrat de-a lungul istoriei, retine de obicei numai faptele bune facute de un anumit personaj. Noua ne vine greu sa credem ca in acest caz avem de-a face cu “zana buna” din poveste, care poate face minuni in orice situatie (post) s-ar gasi. Mai pot fi bilanturi sau rapoarte de activitate masluite si cosmetizate, anumite personaje sus-puse pot fi influentate prin diverse mijloace, rezultatele negative pot fi prezentate ca mari succese de mass-media sensibilizata in prealabil, si multe altele.
Deocamdata nu ne ramane decat sa-i dorim doctorului Calin Pop sa treaca peste problemele cu care se confrunta si sa revina acolo unde pacientii au atata nevoie de el. In privinta noului manager (daca tranzactia se finalizeaza), ne propunem sa fim foarte sensibili la activitatea domniei sale, curiosi din fire fiind sa vedem natura “miracolelor” (financiare) pe care se spune ca le infaptuieste de fiecare data cand e fixata intr-un scaun important.
Sursa: Grigore Ciascai